Объявления пользователя

Партнерские отношения с сельским хозяйством

Партнерские отношения с сельским хозяйством

Работай на себя и зарабатывай Коротко по делу: партнёрство, нe вакансия, не покупка готового бизнеса. Bы в cвоём pегионe, городе становитесь подрядчиком для сельского хозяйства, которому нe xвaтаeт людей на выполнение определенных работ. База даёт исполнителей из сети, документы, расчёт объекта и помощь юриста. Деньги вам платит предприятие — в среднем 15 000 ₽. в месяц за каждого человека на смене. Вход один раз — 150 000 ₽. Почему это не франшиза? Во франшизе вы покупаете: право на использование бренда, обучение по проверенной методике, маркетинг под ключ, поддержку на всех этапах, готовую систему запуска за 5 недель. Здесь нет вывески, нет помещения и нет процента с вашей выручки: заплатили вход – дальше всё, что приносят отработанные смены, остаётся вам. Чем это партнёрство. Мы заинтересованы, чтобы у вас появился объект, потому что от этого растёт вся сеть и прибыль. Поэтому мы рядом на тех шагах, где новичку чаще всего нужна поддержка. Мы не продаём инструкцию и исчезаем. Для выхода на заказчиков: база ЛПР в области, письма директорам от вашего имени, расчёт объекта и юрист на договор. Директор отвечает — вы перезваниваете. Что остаётся на вас. Отношения с заказчиком: вы для директора — человек, который отвечает за людей на его площадке. Встречи, договорённости, контроль, что смены закрыты. Офис не нужен, свой штат не нужен, кадровый учёт и налоги исполнителей ведём совместно. В первые недели это несколько часов в день, когда объекты работают времени будет уходить меньше. Поддержка. Перечень предприятий области подсказывает, кому писать первым. Письмо генеральному уходит от управляющей компании; однажды ответ пришёл через десять минут. Калькулятор считает выгоду до поездки. На первую встречу с директором едем совместно для наглядного понимания, как правильно выстроить диалог. Первый договор подписываем вдвоём. Заказчика под ключ можно получить, но совместная работа принесет больше плодов, но и одного не оставляю. Из практики, первого заказчика получали за 5 дней, но можно и выйти работать уже на готовой площадке. Что это даёт. Доход партнёра, не цена: пять человек на сменах — 75 000 ₽ в месяц, десять — 150 000 ₽, тридцать 450 000 ₽, пятьдесят на двух площадках — 750 000 ₽. Оплата от предприятия — каждые пятнадцать дней. Доход равен людям на сменах. Больше выход на смены, больше доход. С кем заключиться. Сельхоз предприятия, молочные фермы, крестьянские хозяйства, Агро предприятия, свинокомплексы. Минимальная заявка от 5 человек для одной организации. Ведение учета. База знаний сети описывает набор в десять этапов — от отклика до выхода на смену. Смены, анкеты, акты, чеки ведем по системе. Оформление. Исполнители самозанятые по 422-ФЗ, у каждой выплаты задание, акт и чек. Кто это сможет. Тем, кто умеет договариваться и готов первые недели заниматься делом каждый день: бывшим руководителям, предпринимателям из торговли и услуг, тем, кто уже работал с людьми. Опыт в подборе персонала не обязателен, обучим, научим, выведем на результат. Опыт работы в данной сфере с 2012 года, личная практика собственного дела с 2020 года, нынешний оборот компании более 200 мл.₽ в год. Цена 150 000 ₽ за вход партнёра и обучение. Формат сопровождения до первой выплаты от заказчика. Процентов с оборота нет. Телефон для связи: 8-968-930-67-78

150 000 р.
Москва
Аудит в сельском хозяйстве

Аудит в сельском хозяйстве

Аудит с целью привлечения персонала на предприятии АПК, Агрокомплексы, Племзаводы, Совхозы, Колхозы и тд. Все что связанно с сельским хозяйством. Когда компания сталкивается с трудностями в поиске новых сотрудников, увеличением текучести, сложностями с адаптацией персонала или снижением вовлечённости команды — необходима системная перестройка процесса подбора. Когда услуга особенно актуальна: ✔ Быстро растёт штат, новые сотрудники не закрепляются. ✔Увеличиваются затраты и сроки на поиск персонала, сложно найти нужных специалистов. ✔Существующая HR-служба не успевает за потребностями бизнеса. Цель аудита: ✔ Определить оптимальность системы подбора и адаптации. ✔ Определить профессиональный уровень исполнителей, их мотивацию, уровень вовлеченности. ✔ Предложить рекомендации по оптимизации системы. Какие процессы анализируются: ✔ Система поиска и подбора персонала. ✔ Система адаптации. ✔ Система оплаты труда. ✔ Системы мотивации. ✔ Корпоративная культура. ✔ Управленческая культура, уровень управленческих компетенций ведущего персонала. Постановка целей и задач сотрудникам. ✔ Система внутренних коммуникаций. ✔ Системы оценки и внутрикорпоративного обучения. Что вы получаете: ✔ Честную картину причин проблем с персоналом и подбором (с описанием проблемных мест). ✔ Рекомендации по оптимизации системы. ✔ Уменьшение текучести, ускорение закрытия вакансий и увеличение вовлечённости коллектива. Телефон для связи Номер телефона: 79689306778

40 000 р.
Москва
Требуется разнорабочие на хлебобулочное производство

Требуется разнорабочие на хлебобулочное производство

На хлебобулочное производство требуются: ТРЕБУЮТСЯ: -Грузчики 3500/3750 Р -Котломойщики 3500/3750 Р -Уборщицы 3500/3750 Р ✔Мужчины/Женщины РФ,РБ УСЛОВИЯ: График 7/0, 6/1, 5/2 день/ночь БЕСПЛАТНОЕ проживание Срок вахты на выбор 35/45/60 дней; Еженедельные авансы от 5000 ₽ Бесплатное 3-ех разовое питание ОБЯЗАННОСТИ: Выгрузка машин Комплектовка коробок Мойка посуды Поддерживание порядка

122 500 руб.
Москва
Требуются разнорабочие на молочную ферму

Требуются разнорабочие на молочную ферму

На молочную ферму приглашаем новых сотрудников ! ТРЕБУЮТСЯ: -Доярки 2500 ₽ за 7 часов работы (+ еще можно подработать) -Скотники 3000 ₽ за 11 часов работы ✅Мужчины/Женщины РФ, РБ УСЛОВИЯ: График 7/0, 6/1, 5/2 день/ночь БЕСПЛАТНОЕ проживание Корпоративный транспорт ✅Срок вахты на выбор 35/45/60 дней; Еженедельные авансы от 5000 ₽ ОБЯЗАННОСТИ: Дойка коров через молокопровод Уборка за КРС и поддержание чистоты Подсыпание опилок, уход за стадом Вопросы по телефону +7 (903) 247 99 96 Юлия Пишите сразу вотсап https://wa.me/79032479996

87 000 руб.
...
Комплектовщик/сборщик товара на склад

Комплектовщик/сборщик товара на склад

Требуется работник на склад! 8(968)760-61-99, 8(903)569-62-68 ЗП 65 000 — 90 000 руб. Условия - Удобные графики работы, 2/2, 3/2, 4/2, 5/2, 6/1, сменные, на выбор! - Дневные смены, с 8.00 - 20.00, перерывы на обед, отдых. - Своевременная выплата заработной платы, еженедельное авансирование. - Возможность подработки. - Дружный коллектив, лояльное руководство! Звоните, с 9 до 18, будем Вам рады. Обязанности - Комплектация (отборка) товара с помощью терминала ТСД для магазина. Обучение на месте, во время работы. Так же нужны грузчики переборщики товара и развозчики тележек. Требования: - Желание работать и зарабатывать! - Преимуществом будет, если Вы работали в должности: кладовщик, комплектовщик, грузчик, разнорабочий, работник склада. Отборка товара со стеллажа в специальную тару (тележка, термобокс, термочехлы, поддоны) по заказам магазинов с использованием современных технологий: голосовая отборка, ручные терминалы (сканеры), ТСД Рассматриваем кандидатов без опыта, готовы всему научить! Работа не сложная! Преимуществом будет работа на аналогичных должностях: кладовщик, работа кладовщиком, комплектовщик, работник склада, сборщик, грузчик, разнорабочий, вахта, отборщик, маркировщик, фасовщик, работник склада, наборщик, оператор склада, помощник кладовщика в компаниях Яндекс.Маркет, Озон, СберЛогистикпа, СберМаркет, Ламода, Валдберриз, СДЕК, ПЭК, Деловые Линии, Боксберри, Boxberry, Пятерочка, Х5,Дикси, Перекресток, Красное и Белое, Чижик, Лента, Ашан

65 000 руб.
Пенза
Грузчик/сотрудник склада г.   Пенза

Грузчик/сотрудник склада г. Пенза

Требуется сотрудник на склад! - Условия Смены с 08:00 до 20:00 Удобный сменный график работы (2/2, 3/2, 4/2, 5/2,6/1) Современный/теплый склад Полное обучение и поддержка наставника на весь период работы ЕЖЕНЕДЕЛЬНЫЕ ВЫПЛАТЫ ЗП Бесплатный корпоративный транспорт ✔Комфортные условия труда и отдыха ✔ Бесплатная спецодежда ✔Оплата за смену 2100-3000 т. ✔Оплачиваемые переработки! ✔Приведи друга и получи бонус - 2500-3000 Обязанности: -Работа на складе (разнорабочий/работник склада): -Погрузка и разгрузка товара, распределение товара по складу. -Развоз пустых тележек и термобоксов с площадки, где выгружаются фуры до пресса. -Переборка овощей и фруктов по качеству -Переборка товара по номенклатуре, перебор продуктов из поддона в тележку, погрузо-разгрузочные работы. -Рассматриваем кандидатов без опыта, готовы всему научить!

2 500 руб.
Пенза
Комплектовщик (Еженедельные выплаты)

Комплектовщик (Еженедельные выплаты)

Компания Startstaff ведёт набор сотрудников склада г.Энгельс 8(920)313-13-98 ❗️Требования: - с 18 лет - без опыта работы, всему научим. - ответственность и исполнительность ⚠️Обязанности: - сборка товара по накладной ТСД - сборка на рохле - комплектовка продуктов в ТТ Условия: - смена от 2500 и выше - сменный график работы - режим работы в ночь с 18:00 до 6:00 ✔️Мы зарекомендовали себя, как гарант вашей оплаты труда. Вы можете быть уверены в завтрашнем дне.

2 500 руб.
Саратов
Кладовщик-отборщик г. Орел

Кладовщик-отборщик г. Орел

На комфортный отапливаемый склад требуется сотрудник!8(953)816-63-34 Условия: -ЗП от 3000-4500 р. в день -Удобный график работы 2/2, 4/2, 5/2, 6/1 (возможны подработки, обговаривается индивидуально) -С 8:00 до 20:00 -Стабильные еженедельные выплаты -Бесплатный корпоративный транспорт -Комфортные условия (раздевалка, душ, столовая) -Бесплатная спец. одежда -Обучение и помощь наставника - Рассматриваем кандидатов БЕЗ ОПЫТА работы! Мы всему обучим! Обязанности: Набор товара для отправки в магазин (сборка заказов по заданию). Набор товара происходит с помощью ТСД в тележки (на колесиках). ТДС - это ручной мобильный компьютер со встроенным сканером штрихкодов, который используется для сбора товара. Стабильная и несложная работа, дружный коллектив! Звоните, откликайтесь на объявление, все расскажем и объясним!

69 000 руб.
Орёл
Сотрудник склада/грузчик

Сотрудник склада/грузчик

На комфортный склад требуется сотрудник! 8(953)816-63-34 Условия: -ЗП от 50 000 до 70 000 р. -Удобный график работы 2/2, 4/2, 5/2, 6/1 (возможны подработки, обговаривается индивидуально) -С 8:00 до 20:00 -Стабильные еженедельные выплаты -Бесплатный корпоративный транспорт -Комфортные условия (раздевалка, душ, столовая) -Бесплатная спец. одежда -Обучение и помощь наставника - Рассматриваем кандидатов БЕЗ ОПЫТА работы! Мы всему обучим! -Приведи друга и получи бонус 2500 Обязанности: Передвижение тележек и термобоксов на складе, перемещение товара по складу. -Работа со вторсырьем (картон/коробки) Стабильная и несложная работа, дружный коллектив! Звоните, откликайтесь на объявление, все расскажем и объясним!

60 000 руб.
Орёл
Комплектовщик (Еженедельные авансы)

Комплектовщик (Еженедельные авансы)

❗️КОМПАНИЯ STARTSTAFF ВЕДЕТ НАБОР СБОРЩИКОВ ЗАКАЗОВ НА РЦ г СМОЛЕНСК 8(920)313-13-98 ⭐️Условия: - Смена от 2500 до 3000 - Премии за выработку - График работы 3/2, 4/2, 5/2 - Дневные смены - Льготное питание - Режим работы с 8:00 до 18:00 - Иногородним предоставляем служебную квартиру - Еженедельные авансы - Бесплатный транспорт (3 маршрута по Смоленску, 1 из Ярцево) - Оформление по ТК РФ и ГПХ - Возможность карьерного роста до бригадира ✅Обязанности: - Сбор товара по ТСД - Работа без специальной подготовки всему научим; ❗️Требования: - С 18 лет - Опыт работы приветствуется, но не обязателен - Ответственность - Физическая активность Мы со своей стороны гарантируем выплату ЗП своевременно, и в обозначенные сроки - это является основой нашей работы и репутацией компании.

2 500 руб.
Смоленск
Франшиза аутсорсинг персонала Startstaff

Франшиза аутсорсинг персонала Startstaff

Франшиза аутсорсинга персонала компании Startstaff Бизнес по предоставлению и управлению наемным персоналом. Аутсорсинг или аренда персонала – одна из наиболее востребованных услуг в любом сегменте предпринимательской деятельности. Аутсорсинг персонала - идеальный вариант для компаний оптимизировать и сократить свои издержки в процессе деятельности, при этом, как следствие – увеличить собственную выручку. Конкуренция на рынке предоставления услуг аутсорсинга, в частности, предоставления персонала, не требующего специальной квалификации, иными словами – линейный персонал, в который входят такие специальности как грузчики, разнорабочие, комплектовщики и тд. – на сегодняшний день – минимальная. В последние годы, в связи с кризисом, бизнес по предоставлению услуг аутсорсинга только наращивает обороты, это связано со стремлением компаний сэкономить на собственном персонале, ограничениями, введенными для трудовых мигрантов из стран СНГ, ограничениями на фоне COVID-19 и сложной экономической ситуацией в целом. Именно поэтому аутсорсинг персонала является отличным решением для тех, кто хочет заработать или приумножить свой капитал в столь непростое время. Преимущества бизнеса по предоставлению услуг аутсорсинга. - Минимальные инвестиции - Быстрая окупаемость - Низкая конкуренция - Отсутствие сезонности - Большая емкость рынка предоставления услуги - Высокая маржинальность Преимущества компании Startstaff - Опыт работы с 2012 года - Постоянный прирост и развитие - Долгосрочное сотрудничество с партнерами, как показатель надежности - Умение решать самые сложные задачи в своей сфере - Большой опыт в привлечении персонала, в т.ч. и в узкоспециализированных сегментах, за которые не берутся конкуренты. Описание франшизы Startstaff Наша франшиза позволит вам с минимальными инвестициями открыть высокодоходный бизнес в сфере предоставления персонала. Мы предлагаем: 1. Пакет готовых и проверенных решений для запуска бизнеса «с нуля» 2. Создание бизнес-плана на основе ваших индивидуальных показателей и возможностей 3. Полный набор аналитических инструментов и механизмов для ведения бизнеса 4. Обучение специалистов для всех сегментов вашей деятельности 5. Готовые решения в области маркетинга для поиска и привлечения клиентов 6. Проведение аналитических изысканий в вашем регионе и формирование оптимального алгоритма работы 7. Технологию быстрого подбора необходимого персонала с практическими примерами 8. Поддержку со стороны нашей команды специалистов по всем направлениям, а также закрепление персонального консультанта на весь период сотрудничества. Окупаемость франшизы от 2х месяцев, выход на точку от 2х недель. Расчет финансовых показателей и доходности определяется только на основании исходных данных, в данном сегменте бизнеса не бывает средних показателей, т.к. условия работы с клиентами и заказчиками всегда индивидуальны, поэтому мы не приводим готовые формулы расчета, чтобы не ввести своих потенциальных клиентов в заблуждение. Размер инвестиций и стоимость Инвестиции 350 000 рублей - Паушальный взнос – 300 000 рублей - Запуск бизнеса – 50 000 рублей* *Стоимость запуска бизнеса при минимальных необходимых затратах

300 000 руб.
Москва
Скотник,  доярка,  разнорабочий

Скотник, доярка, разнорабочий

Приглашаем на ферму крупного рогатого скота на работу скотников и доярок! Предоставляется Проживание, обучение Условия: РАБОТА ВАХТОЙ в Калужской области, Жуковский район (от 35 смен) Смена от 3000 тыс. График 6/1, 7/0 проживание в комнате по 3 человека, семейным парам отдельные комнаты. Проживание бесплатно Обеды предоставляем бесплатно Аванс еженедельно от 5000р, ЗП выплачивается по отработке вахты сразу, на карту или наличными в офисе. График: доярки по 7 часов в день (3, 5 часа утром и 3, 5 часа вечером). Скотники по 12 часов (1 час обеда) смены с 7 до 19, с 8 до 20 и ночные смены. Обязанности: Сконтники - уборка за КРС, подсыпание опилок, стадо без выпаса. Доярка/Дояр дойка коров через молокопровод, мойка аппаратов после дойки Требования к кандидату : хорошее отношение к животным.

105 000 руб.
Калужская область