Учебный центр "Профессия-21 век"

Курсы + трудоустройство. «Менеджер гостиничного и туристического бизнеса»

Учебный центр подготовки специалистов (мы учим работать). Стоимость: 12000 рублей. Продолжительность курса: 40 -120 часов, 1 - 2 месяца Дополнительная информация: Группы маленькие - от 3-х до 8-ми человек. Время занятий - утро, день, вечер. Целевая аудитория: лица, имеющие среднее (полное) общее, среднее и высшее профессиональное образование. Стажировка в туристическом агентстве по желанию. Содержание: Раздел 1. «Нормативно-правовая база гостиничного бизнеса. Теоретические основы туристического и гостиничного бизнеса». Раздел 2. «Организация технологии обслуживания в гостиницах и домах отдыха. Управление работой персонала. Документальное сопровождение производственной деятельности». Раздел 3. «Санитария и гигиена. Охрана труда». Раздел 4. «Психология делового общения. Тренинг общения. Тренинг телефонных переговоров». Раздел 5. «Конфликтология. Протокол и этикет». Раздел 6. «Информационные технологии в гостиничном бизнесе». Раздел 7. «Стажировка». и др. В программу обучения входят специализированные компьютерные программы: «Отель», «1С» и др. Дополнительная информация: прошедшим полный курс обучения выдается удостоверение. Трудоустройство бесплатно.

12 000 руб.

Краснодар

Обучение + Трудоустройство. Компьютерные курсы с «нуля» до Оператора ПК

Учебный центр подготовки специалистов Стоимость: от 2500 - 6000 рублей, трудоустройство бесплатно. Возможно дневное, вечернее обучение. Продолжительность курса: 20 - 72 часов (Дополнительное образование). Содержание: «MS Word»». «MS Excel». «Internet». «1С» Учебный центр подготовки специалистов является некоммерческим учреждением. По окончании выдается сертификат.

10 000 руб.

Краснодар

Курсы 1С + трудоустройство

Авторизованный учебный центр фирмы 1С проводит обучение по всем программам 1С с выдачей соответствующего сертификата. Всем безработным скидка. Время обучения разное (утреннее, дневное, вечернее). Группы от 5-10 человек. Программы лицензированные, деньги через кассу учебного центра или безналом. Сотрудничаем с организациями.

4 000 руб.

Краснодар

Курсы + трудоустройство. «Менеджер по персоналу»

Проф.подготовка, мы не читаем лекции, мы учим людей работать. Продолжительность курса зависит от программы обучения: от 40 часов до 120 часов. Содержание: Все что касается непосредственно работы кадровика с практической точки зрения (Трудовой кодекс РФ, труд.книжки, карточки Т-2, приказы, тестирование при приеме на работу и т.д.). Программа - 1С: Управление персоналом 8.3. входит в программу обучения. Преподаватели – практикующие специалисты. Учебный центр подготовки специалистов является некоммерческим учреждением. По окончании выдается удостоверение.

10 000 руб.

Краснодар

Курсы: Офис-менеджеров (Секретарей, Администраторов в офис)

Предлагаемая программа обучения секретарей (или, как сегодня все чаще говорят, офис - менеджеров) - это интегрированный курс для секретарей, сочетающий в себе методики овладения профессиональными навыками и знаниями в сфере делопроизводства и научной организации труда. Специалисты в этой области деятельности нужны во всех организациях и их профессиональное мастерство в некотором роде определяет служебную культуру этих коллективов. Курс подготовки секретаря включает делопроизводство, с учетом лингвистических особенностей служебного документа, основы кадрового документоведения и архивирования, этикет и психологию делового общения, включая имидж секретаря. По окончании курсов секретарей, выпускники будут знать: основные виды документов и особенности их создания и хранения; смогут составлять документы для предприятий различных форм собственности; научатся правильному общению с деловыми партнерами, как на официальных приемах, так и в дружественной обстановке; будут знать особенности взаимоотношений членов коллектива и руководителей организации. Одним словом, закончившие курсы офис - менеджеров в нашем учебном центре приобретут все необходимые навыки для овладения профессией и получения интересной и перспективной работы. Количество часов: 40 до 120

8 000 руб.

Краснодар

Курсы бухгалтерского учета для начинающих+трудоустройство

Если вы выпускник школы или вуза и хотите получить профессию, или уже имеете специальное образование, но вас не устраивает работа, заработок или положение в обществе, поэтому возникло желание сменить вид деятельности? Тогда вас заинтересует информация о том, что Учебный Центр приглашает на курсы бухгалтерского учета для начинающих бухгалтеров. Занятия проводятся по методике, которая рассчитана на всех без исключения. В том числе и на тех, кто не имеет представления о бухгалтерии, но желает связать свою жизнь с этой работой. В Учебном Центре вам помогут опытные преподаватели, настоящие мастера своего дела. Здесь вы узнаете все о профессии бухгалтера, познакомитесь с профессиональной терминологией и приобретете практические навыки, которые помогут вам добиться успеха в выбранной вами специальности. На наших курсах вы научитесь работать в самой популярной из компьютерных бухгалтерских программ – 1С. Эта программа предназначена для занесения данных, выполнения бухгалтерских проводок, составления отчетов и подготовки различных текущих документов на компьютере. Программа 1С используется на большинстве отечественных предприятий. Поэтому на сегодня для бухгалтера умение работать в программе 1С – это веление времени. С профессией бухгалтера вы всегда найдете стабильную работу, ведь хороший бухгалтер постоянно востребован на рынке труда. В этой специальности, как и во многих других, всегда есть возможность развиваться в профессиональном плане и подниматься по карьерной лестнице. Вплоть до главного бухгалтера или финансового директора. Размер зарплаты бухгалтера напрямую зависит от объема работы, уровня ответственности и сложности поставленных задач. А так же от квалификации. Таким образом, чем шире спектр и выше сложность выполняемых вами операций, тем значительнее оплата труда. Организация труда бухгалтера, обслуживающего небольшое частное предприятие, позволяет иметь свободный график и работать по совместительству. Вы сможете обслуживать одно предприятие, или одновременно вести учет работы нескольких фирм. Трудолюбие, профессионализм и пунктуальность в делах позволят вам иметь солидную прибавку к заработной плате. Учебный центр не только занимается обучением бухгалтеров, но и помогает им с трудоустройством. Эта услуга оказывается БЕСПЛАТНО. Ведут занятия практикующие главные бухгалтера высшей категории. Дополнительная информация: окончившим обучение выдается документ о дополнительном образовании. Количество часов: 40 до 120

12 000 руб.

Краснодар

Курсы+трудоустройство: Бухгалтерский учет с программой 1С: Бухгалтерия 8. 2/8. 3

Курс обучения "Бухгалтерский учет и налогообложение с использованием программы 1С: Бухгалтерия" предназначен для подготовки бухгалтеров малых и средних предприятий. Предлагаемые курс позволяет слушателям получить знания и навыки, необходимые для работы бухгалтером на предприятиях любой формы собственности. Вы научитесь: владеть инструментарием типового решения; контролировать состояние важных разделов учета; исправлять ошибки пользователей в информационной базе. Практические занятия под руководством наших опытных преподавателей дадут возможность познать и освоить все тонкости профессии бухгалтера в кратчайшие сроки и стать квалифицированным специалистом. Профессиональные курсы бухгалтерского учета 1С ознакомят Вас с принципами работы и взаимосвязью элементов. Преимущества наших курсов: Обучающие курсы бухгалтерского и налогового учета дадут возможность самостоятельно вести учет, заполнять формы отчетности, а также составлять и защищать бухгалтерский баланс. Мы обеспечим методической литературой и комплектом учебных бланков в соответствии с программой. Практические курсы бухгалтерского учета 1С научат ведению бухучета: денежных средств, документов, финансовых вложений, расчетов с предприятиями, лицами и организациями. За короткий срок Вы получите максимальный объем нужной и актуальной информации. Абитуриенты бухгалтерских курсов обеспечиваются методической литературой и комплектом учебных бланков в соответствии с программой курса бухгалтеров. Полученные знания на бухгалтерских курсах дают возможность выпускнику Учебного центра самостоятельно вести бухгалтерский учет малого и среднего предприятия, заполнять формы отчетности, составлять и защищать бухгалтерский баланс. По окончании обучения выдаются документы установленного образца. Трудоустройство бесплатно.

8 000 руб.

Краснодар

Курсы: Специалист по кадровому делопроизводству со знанием 1С: Зарплата и управление персоналом 8. 3 (менеджер по персоналу)

Учебная программа курсов специалист по кадрам нацелена на солидную подготовку в данной сфере. Она включает изучение трудового кодекса, соответствующих приказов, документации по увольнению, перемещению и приему работников. На курсах специалист отдела кадров научат: составлять отчетность и трудовые контракты, заполнять трудовые книжки, разрешать споры. Также на занятиях уделяют время социально-психологическим основам кадрового дела. После прохождения курсов специалист по кадрам слушатели полностью готовы вступить на новую должность в отделе кадров абсолютно любого предприятия. Курсы кадрового делопроизводства 1С предназначаются для сотрудников служб управления персоналом или тем людям, которые собираются начать карьеру кадровика. 1 часть: Кадровая работа в организации: правовые аспекты и документационное обеспечение Модуль 1. Функции кадровой службы организации. Кадровая политика. Ключевые нормативные правовые акты, регулирующие трудовые правоотношения Модуль 2. Разработка, утверждение, введение в действие, требования к содержанию отдельных локальных актов предприятия Правила внутреннего трудового распорядка. Положение об охране труда и технике безопасности Положение о работе с персональными данными (с примерными формами документов по обеспечению конфиденциальности и сохранности документов, содержащих персональные данные). Положения о структурных подразделениях и должностные инструкции работников. Модуль 3. Прием на работу (установление трудовых правоотношений) Трудовой договор - содержание, порядок и сроки заключения; порядок вступления трудового договора в силу; срочный трудовой договор и практика его применения; документы, предъявляемые работником в целях заключения трудового договора; трудовой договор с совместителем (особенности; отличие совместительства от совмещения); испытание при приеме на работу (испытательный срок). Отличие трудового договора от договоров гражданско-правового характера. Документальное обеспечение договоров гражданско-правового характера. Правила оформления договоров о материальной ответственности работников. Пошаговая процедура оформления приема на работу Модуль 4. Изменение трудового договора Перевод и перемещение: отличие перевода от перемещения; виды перевода: постоянный и временный; перевод работника к другому работодателю; перевод в соответствии с медицинским заключением; пошаговая процедура и документирование переводов (формы докладных, служебных записок; заявлений; дополнительного соглашения; приказ). Модуль 5. Правовое регулирование рабочего времени, режима рабочего времени. Отпуска Рабочее время и время отдыха (нормальная и сокращенная продолжительность рабочего времени; неполное рабочее время; сверхурочная работа; ненормированный рабочий день; суммированный учет рабочего времени). Учет рабочего времени. Отпуск ежегодные оплачиваемые отпуска (продолжительность; исчисление стажа, дающего право на отпуск; порядок предоставления; перенос и отзыв из отпуска); график отпусков (обязательность наличия; требования к оформлению; пошаговая процедура разработки, утверждения, введения в действия); отпуск без сохранения заработной платы; учебный отпуск как гарантия работникам, совмещающим работу с обучением; отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком; отпуск с последующим увольнением; пошаговая процедура предоставления ежегодного основного отпуска; ответственность работодателя. Модуль 6. Поощрение работников. Дисциплинарные взыскания Поощрение работников основание; виды; пошаговая процедура и документирование поощрения (формы представления, приказа). Дисциплинарные взыскания виды в соответствии с действующим законодательством; вопросы законности наложения штрафа на работников; снятие дисциплинарного взыскания; пошаговая процедура и документирование (формы докладных, объяснительных записок, актов, приказа) Модуль 7. Аттестация работников Аттестация – сходство и различие с оценкой; Цели и задачи аттестации; Правовые основы проведения аттестационных мероприятий, алгоритм поведения аттестационных мероприятий. Модуль 8. Служебная командировка Понятие служебной командировки. Отличие служебной командировки от служебной поездки. Порядок направления в служебную командировку докладная записка и служебное задание; приказ; командировочное удостоверение; ведение журналов учета. Возмещение расходов работнику - статьи расходов; подтверждающие документы; сроки предоставления документов и отчетность. Положение о служебных командировках и служебных поездках. Модуль 9. Прекращение трудовых правоотношений, документирование. Сокращение Прекращение трудового договора по инициативе работника; инициативе работодателя; по соглашению сторон; обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Пошаговая процедура и документирование увольнения в зависимости от оснований прекращения трудового договора. Сокращение численности и сокращение штата: определение понятий процедура уведомления работников о сокращении; процедуры предложения вакансий; гарантии работника при увольнении по сокращению численности или штата работников Модуль 10. Трудовая книжка, документы по учету кадров, организация кадрового делопроизводства Трудовая книжка работника: учет, ведение, хранение. Личная карточка работника - заполнение при приеме; - внесение записей в период работы и при увольнении; - порядок учета и хранения. Личное дело работника. Текущее (оперативное) хранение кадровой документации, передача документов в архивное хранение. 2 часть: Работа в программе 1С: Зарплата и управление персоналом 8.2 (16 акад.часов) Модуль 1. Начальная настройка программы. Начальное заполнение справочных данных. Заполнение основных начальных данных Ввод сведений об организации Заполнение основных справочников Основные действия по работе со справочниками Модуль 2. Штатное расписание. Ввод кадровой информации. Формирование штатного расписания предприятия Отчеты по штатному расписанию Ввод сведений о физических лицах Оформление трудовых договоров Прием на работу Модуль 3. Простой расчет зарплаты . Начисление зарплаты Расчет налогов с ФОТ Выплата зарплаты Формирование отчетов Модуль 4. Ввод больничного листа. Оформление отпуска. Ввод отклонений Ввод больничного листа Оформление отпуска Учет рабочего времени Формирование отчетов Модуль 5. Ввод дополнительных начислений и удержаний. Ввод дополнительных начислений (премии, доплаты, материальная помощь и другие) Ввод удержаний (исполнительные листы и другие) Добавление новых видов расчета Настройка видов расчета Модуль 6. Различные условия приема на работу. Способы учета отработанного времени. Модуль 7. Формирование специализированных отчетов для ИФНС и Пенсионного фонда. Оплата работы в праздники Оплата работы в сверхурочное время Сдельные наряды Специализированные отчеты для ИФНС Специализированные отчеты для Пенсионного фонда По окончанию курсов специалист по кадрам каждый выпускник получает удостоверение о дополнительном образовании установленного образца, которое являет собой весомое преимущество при поступлении на новую должность. Трудоустройство бесплатно.

10 000 руб.

Краснодар

Курсы + Трудоустройство «Изучение программы 1С: Управление Торговлей 8. 3»

Целевая аудитория: Желающие работать менеджерами по продажам, кладовщиками, продавцами-консультантами. Продолжительность курса: от 20- 40 часов, 2-4 недели (Дополнительное профессиональное образование). График занятий: 5 дней в неделю по 4 академических часа в день По окончании обучения выпускники получают свидетельство установленного образца. Выпускникам курсов предоставляется возможность трудоустройства! У каждого ученика свой компьютер с установленной программой 1С. Дополнительная информация: трудоустройство бесплатно (есть вакансии, можно выбрать), окончившим обучение выдается сертификат фирмы 1С. Содержание курса: 1. Ввод исходных данных 2. Учет товаров 3. Учет материалов 4. Итог финансовой деятельности 5. Операции в комиссионной торговле 6. Возврат товаров 7. Складские документы 8. Аналитические отчеты 9. Конфигурирование и администрирование

3 500 руб.

Краснодар

Курсы «1С: Торговля и склад» или “Управление торговлей 8. 3. ”

Учебный центр подготовки специалистов. У нас Вы пройдете проф. Подготовку, мы не читаем лекции, мы учим работать. Стоимость: 2800 рублей (дневное, вечернее обучение) Программа курса: 1. Назначение и основные функциональные возможности. 2. Начальные навыки работы с конфигурацией 3. Начальная настройка системы Настройка параметров учета. Ведение информации о структуре предприятия. Ведение списка номенклатуры. Ведение списка партнеров, контрагентов, контактных лиц. Ведение базовых классификаторов.Ценообразование. 4. Формирование правил расчета цен. Установка цен. Назначение скидок. 5. Ввод начальных остатков. 6. Правила и документооборот закупок. Торговые соглашения с поставщиками. Формирование документов поступления. Документооборот закупок с использованием ордерной схемы. Возврат товаров поставщикам. 7. Правила и документооборот продаж. Взаимодействия. Управление сделками. Типовые соглашения с клиентами. Индивидуальные соглашения с клиентами. Коммерческие предложения. Заказы клиентов. 8. Розничная торговля. Продажи в автоматизированной торговой точке. Продажи в неавтоматизированной торговой точке. 9. Комиссионная торговля. Поступление товаров на комиссию. Передача товаров на комиссию. 10. Управления складом. 11. Планирование обеспечения. Методики управления запасами. 12. Расчеты с подотчетными лицами. Выдача ДС подотчетнику. Авансовый отчет. Возврат ДС подотчетником. Анализ данных. 13. Товары организаций ("Интеркомпани"). 14. Финансовый результат. 15. Обмен данными. Дополнительная информация: окончившим обучение выдается сертификат установленного образца. Учебный центр осуществляет бесплатную помощь в трудоустройстве.

3 500 руб.

Краснодар

Курсы + Трудоустройство: «1С: Бухгалтерия 8. 3. ”

Учебный центр подготовки специалистов. У нас Вы пройдете проф. Подготовку, мы не читаем лекции, мы учим работать. Стоимость: 10000 рублей (дневное обучение) 1С:Бухгалтерия 8.2 обеспечивает решение всех задач, стоящих перед бухгалтерской службой предприятия, полностью отвечает за учет на предприятии, включая, например, выписку первичных документов, учет продаж и т.д. Кроме того, информацию об отдельных видах деятельности, торговых и производственных операциях, могут вводить сотрудники смежных служб предприятия, не являющиеся бухгалтерами. Обучение на курсе «1С:Бухгалтерия 8.2» имеет практическую направленность, квалифицированные преподаватели помогают слушателям освоить пространство новых профессиональных возможностей. Программа обучения: 1.Введение. Вход в программу 1.1 Основные понятия программы 1.2 Формирование начальных сведений по предприятию 1.3 Интерфейс 2.План счетов 2.1 План счетов бухгалтерского учета 2.2 План счетов налогового учета 2.3 План счетов налогового учета (УСН) 3. Прочие справочники 3.1 Справочники в учете труда и заработной платы для организации 3.2 Физические лица и работники организации 3.3 Справочник «Основные средства» организации 3.4 Ввод начальных остатков по организации 4.Учет кассовых операций. Работа с подотчетными лицами 4.1 Приходный кассовый ордер 4.2 Расходный кассовый ордер 4.3 Документ «Авансовый отчет» 4.4 Отчеты по кассовым операциям 5. Банковские операции 5.1 Платежное поручение, как документ для регистрации безналичных расчетов 5.2 Выгрузка и загрузка платежных документов 6. Расчет заработной платы. Кадры 6.1 Документы для кадрового учета 6.2 Документы для учета заработной платы 6.3 Формирование сведений по зарплате 6.4 Персонифицированный учет 7.Учет основных средств 7.1 Учет основных средств 7.2 Амортизация в бухгалтерском и налоговом учете 7.3 Учет нематериальных активов 8.Учет товаров, услуг 8.1 Поступление товаров, услуг 8.2 Реализация товаров, услуг 9.Учет материалов. Выпуск продукции 9.1 Учет материалов и продукции 9.2 Расчет и корректировка себестоимости продукции 10.Завершающие операции месяца 10.1 Автоматизированы регламентные операции, выполняемые по окончании месяца, в том числе переоценка валюты, списание расходов будущих периодов, определение финансовых результатов и другие. Регламентированная отчетность 10.2 Бухгалтерская, налоговая, а также отчетность для предоставления в различные фонды. Формирование отчетности в электронном виде. Дополнительная информация: окончившим обучение выдается сертификат установленного образца. Учебный центр осуществляет бесплатную помощь в трудоустройстве.

10 000 руб.

Краснодар

Курсы+Трудоустройство: «1С: Зарплата и кадры» или “Управление персоналом 8. 3. ”

Учебный центр подготовки специалистов. У нас Вы пройдете проф. Подготовку, мы не читаем лекции, мы учим работать. Стоимость: 2800 рублей (дневное, вечернее обучение) В процессе обучения приобретаются навыки: - ввод начальных данных в программу и настройка параметров учета; - кадровый учет (заполнение справочников и документы по движению штатных сотрудников организаций); - штатное расписание организаций и составление графиков работы; - учет рабочего времени и ежегодные отпуска; - воинский учет; - заработная плата (начисления основные, дополнительные, удержания, выплаты авансов и окончательного расчета); - налоги и страховые взносы и др. Дополнительная информация: окончившим обучение выдается сертификат установленного образца. Учебный центр осуществляет бесплатную помощь в трудоустройстве.

3 500 руб.

Краснодар